NUESTRA HISTORIA

En Infrima Ingeniería del Frío, llevamos años creando soluciones frigoríficas a medida para la industria de la restauración, la hostelería y la heladería. Desde nuestros inicios, nos hemos dedicado a fabricar equipos que no solo cumplen con las más altas exigencias técnicas, sino que también reflejan un diseño elegante y funcional.
Nuestra historia comienza con la pasión por la ingeniería y la voluntad de superar expectativas. Lo que empezó como una pequeña empresa familiar, ha crecido hasta convertirse en un referente del sector, reconocido por ofrecer productos exclusivos y personalizados. Desde vitrinas refrigeradas de alta gama hasta mobiliario en acero inoxidable, cada pieza que fabricamos lleva consigo el sello de calidad y atención al detalle que nos caracteriza.
Nos enorgullece ser una empresa cercana a nuestros clientes. Creemos que cada proyecto es único, y nos esforzamos por crear soluciones que no solo resuelvan necesidades técnicas, sino que también aporten valor estético y comercial a los negocios de nuestros clientes. A lo largo de los años, hemos trabajado con pequeñas y grandes empresas, ofreciendo un servicio completo que va desde el diseño hasta la instalación, pasando por el mantenimiento y la asistencia postventa.
Hoy en día, seguimos creciendo y evolucionando, pero mantenemos la misma visión que nos impulsó desde el principio: ofrecer lo mejor en refrigeración industrial, con una calidad inigualable y un enfoque personalizado. En Infrima, no solo fabricamos equipos; creamos experiencias que mejoran la operativa y la imagen de los negocios de nuestros clientes, con el compromiso de siempre entregar soluciones innovadoras, eficientes y duraderas..



DICTAMEN DE VALORES Y FILOSOFÍA

En Infrima, creemos que una empresa es el reflejo de las personas que la integran. Nuestro propósito no es solo ofrecer productos o servicios, sino ser un espacio de crecimiento, un lugar donde cada miembro del equipo se siente parte de un proyecto más grande que su propia individualidad. Este proyecto busca trascender, y para ello, nos comprometemos primero a ser mejores personas, luego mejores profesionales.



VALORES FUNDAMENTALES

Autenticidad: Ser genuinos en lo que somos y hacemos. No buscamos la perfección externa, sino la integridad interna. Este valor nos invita a ser transparentes con nosotros mismos, con nuestras fortalezas y nuestras áreas de mejora.


Autodisciplina: La grandeza no se alcanza por impulso, sino por la consistencia en el esfuerzo. Nos exigimos actuar con rigor, cumplir con lo que decimos y superar las tentaciones de la comodidad.


Responsabilidad personal y colectiva: Entendemos que somos responsables de nuestras decisiones y acciones, tanto a nivel individual como en equipo. La responsabilidad no solo es ante la empresa, sino ante nuestros compañeros, nuestros clientes y nosotros mismos.


Humildad: El verdadero éxito se construye desde la humildad. Reconocemos que siempre tenemos algo que aprender y que el crecimiento no tiene fin. Valoramos la crítica constructiva, las opiniones diversas y el aprendizaje constante.


Pasión por la excelencia: La excelencia no es negociable. No nos conformamos con lo suficiente, buscamos la maestría en cada detalle, sabiendo que lo que hacemos es un reflejo de quienes somos.


Colaboración auténtica: El equipo es más que la suma de sus partes. Fomentamos una colaboración donde cada individuo es libre de aportar su autenticidad, su creatividad y sus talentos.


Resiliencia y adaptabilidad: Las adversidades son oportunidades para crecer. Nos enfrentamos a los desafíos con una mentalidad flexible y resistente.




FILOSOFÍA EMPRESARIAL

Nuestra filosofía parte de la convicción de que el éxito de una empresa es inseparable del desarrollo de las personas que la componen. Creamos un entorno donde la excelencia técnica y el bienestar emocional van de la mano. Creemos en la profundidad del carácter, en la fortaleza que nace de la reflexión interna, y en la capacidad de cada individuo para aportar valor significativo al equipo y a la empresa.

Fomentamos una cultura donde el liderazgo no se basa en jerarquías, sino en la influencia positiva y en el ejemplo. Cada miembro de Infrima es un líder en su propio derecho, alguien que contribuye al colectivo desde su esencia, con responsabilidad y pasión. Creemos que el verdadero liderazgo surge cuando las personas son fieles a sus valores y están comprometidas con su propio crecimiento y el de quienes les rodean.





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